【バス】 ・名古屋市営バス「南久留里」バス停より徒歩1分 →地下鉄茶屋ヶ坂駅より乗り換えが便利です。 【電車】 ・名古屋市営地下鉄名城線「茶屋ヶ坂駅」より車7分 ▼マイカー通勤も可能です。 ▼名古屋市天白区、昭和区、中区、東区、守山区、名東区からもアクセス便利です◎の特別養護老人ホームでのお仕事|名古屋で介護求人の相談・就職・転職の事なら「ユノモ」

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NEW! ◆賞与4ヶ月◆【アスティショッピングセンターより徒歩2分】【介護士・正社員】◆無資格・未経験OK◆特別養護老人ホーム すないの家千種【S】|名古屋市千種区

お仕事No.:9990J

◆賞与4ヶ月◆【アスティショッピングセンターより徒歩2分】【介護士・正社員】◆無資格・未経験OK◆名古屋市千種区の特別養護老人ホーム

  • 完週2休
  • 週2休
  • 平日勤務
  • 夜勤専従
  • 日勤のみ
  • 未経験可
  • 正社員登用
  • 資格支援
  • 車通勤可
  • 社宅・寮
  • オープニング
  • 託児所
  • Wワーク可
  • 年休110日~
  • 産休・育休あり
職場イメージ写真
職場イメージ写真
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勤務地:
愛知県名古屋市千種区京命
給 与:
年収 3,060,000円~3,900,000円
  • この求人にかんたん応募
  • 0120-67-3877

おすすめポイント

◆「特別養護老人ホーム」でのお仕事です◆

施設内の介護業務をお願いします。

【主な内容】
食事、入浴介助、排せつ介助等の生活支援
時にはご利用者さまのお話相手になることもあります


▼教育・研修体制について
入社後に施設長や先輩介護スタッフさんより
丁寧に指導していただけるので基礎知識から身に着けられます。
また、研修制度によりスキルアップも可能な環境が整っています◎

▼施設について
定員80名、居室は全室個室タイプ。
内科・整形外科クリニック併設のユニットケア対応型特養です。
店舗や施設が徒歩圏内にある「都市型の生活」を送れる施設です。

募集要項

施設名
特別養護老人ホーム すないの家千種【S】
勤務地
愛知県名古屋市千種区京命
最寄り駅
【バス】 ・名古屋市営バス「南久留里」バス停より徒歩1分 →地下鉄茶屋ヶ坂駅より乗り換えが便利です。 【電車】 ・名古屋市営地下鉄名城線「茶屋ヶ坂駅」より車7分 ▼マイカー通勤も可能です。 ▼名古屋市天白区、昭和区、中区、東区、守山区、名東区からもアクセス便利です◎
施設形態
特別養護老人ホーム
仕事内容
◆「特別養護老人ホーム」でのお仕事です◆

施設内の介護業務をお願いします。

【主な内容】
食事、入浴介助、排せつ介助等の生活支援
時にはご利用者さまのお話相手になることもあります


▼教育・研修体制について
入社後に施設長や先輩介護スタッフさんより
丁寧に指導していただけるので基礎知識から身に着けられます。
また、研修制度によりスキルアップも可能な環境が整っています◎

▼施設について
定員80名、居室は全室個室タイプ。
内科・整形外科クリニック併設のユニットケア対応型特養です。
店舗や施設が徒歩圏内にある「都市型の生活」を送れる施設です。
募集職種
賞与4ヶ月の介護士(無資格・未経験OK)
雇用形態
正社員・職員
応募資格
◆無資格OK・未経験OK・ブランクあり歓迎◆

・研修制度あり
入社後に丁寧に指導いたしますので、
はじめての介護のお仕事でも安心して働けます!
勤務時間
(1)7:00~16:00
(2)9:00~18:00
(3)12:00~21:00
(4)16:00~翌9:30 ※夜勤

休憩時間60分、夜勤のみ90分


▼勤務シフトについて
・(1)~(4)の交代制シフトでの勤務です。
・残業はほとんどありません(月平均:2時間)
→仕事終わりはほぼ定時で帰宅できるため、
 家庭や子育てとも両立しやすいです◎
給与
年収:3,060,000円~3,900,000円
※上記給与は想定年収です(基本給のほか、諸手当と賞与を含みます)
※有資格者、経験者は給与面で優遇あり。

【諸手当】
・基本給:150,000円~195,000円
・地域手当:13,000円
・処遇改善手当:18,000円
・夜勤手当:6,000円
・資格手当:5,000円~10,000円
・家族手当:3,000円
・通勤手当あり(規定額を支給)

・賞与4ヶ月(年2回、過去実績)
・昇給年1回(2,000円~/月、過去実績)

▼試用期間あり:6か月(条件変更なし)
待遇
・賞与4ヶ月(年2回、過去実績)
・昇給年1回(2,000円~/月、過去実績)
・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
・通勤手当あり(規定額を支給)
・車通勤OK
・家族手当:3,000円
・研修制度あり
・制服貸与
・永年勤続表彰
 5年で5万円、10年で10万円、15年で15万円の支給
 特別有給休暇:2日以上を付与
・退職金制度あり
休日・休暇
・月9日休みのシフト制
・年間休日数110日
・育児休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
・夏季休暇
・ゴールデンウィーク(GW)休みあり
・年次有給休暇あり(入社6ヶ月経過後、10日間付与)
 永年勤続表彰として別途、特別有給休暇:2日以上を付与

▼有給休暇取得率100%
気兼ねなくお休みを申請できる職場環境なので、
プライベート重視で働きたい方に特におすすめです!
更新日時
2020-05-22
担当者名
寺平
採用者メッセージ
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