◆年間休日124日・土日祝休み◆【新守山駅より徒歩10分】【施工管理・正社員】株式会社総栄工務店（株式会社治産業）｜名古屋市守山区
お仕事No.：13458Y
◆年間休日124日・土日祝休み◆【新守山駅より徒歩10分】【施工管理・正社員】元請け会社なので、すべての業務がスムーズ♪現場はほとんどが名古屋で、移動もラクチン！設立から35年の安定企業です◎名古屋市守山区の建築会社
- 完週2休
- 週2休
- 平日勤務
- 夜勤専従
- 日勤のみ
- 未経験可
- 正社員登用
- 資格支援
- 車通勤可
- 社宅・寮
- オープニング
- 託児所
- Wワーク可
- 年休110日～
- 産休・育休あり
- 勤務地:
- 愛知県名古屋市守山区永森町
- 給 与:
- 月給 330000円～450000円
おすすめポイント
◆建築業界では珍しい、「休日が充実している」会社です◆
年間休日124日＆土日祝固定休み、
驚異の働きやすさを実現しました。
◆元請け会社なので、仕事がスムーズ◆
間に人が入らないため、すべての業務がスムーズです。
プランニングから竣工まで、スピード重視で手掛けています。
施主様ともリアルタイムでやり取りできます。
「本当に欲しい住宅」を施工できるため、
喜びの声も多く、やりがいも十分です。
所有する不動産の投資を目的とする方も多いので、
大切な不動産の有効活用のお手伝いもできるお仕事です。
◆会社案内◆
設立35年の安定企業です。
手掛ける現場は名古屋市内がほとんどで、
移動がラクなのも働きやすいポイントです。
【まずは会社見学も可能です】
面接前に、ご興味があれば見学のみもOK！
お気軽にお問い合わせください。
募集要項
- 施設名
- 株式会社総栄工務店（株式会社治産業）
- 勤務地
- 愛知県名古屋市守山区永森町
- 最寄り駅
- JR中央本線「新守山駅」より徒歩10分 ※車通勤可能です。
- 施設形態
- その他
- 仕事内容
- 注文住宅の建築施工管理（名古屋市内の戸建て住宅の新築工事）
重量鉄骨造の住宅、小規模マンション、社屋、工場、木造軸組み工法の注文住宅など
着工準備としてスケジュールの管理、段取り
着工後の工事工程の進捗チェック、職人さんの手配
※元請会社なので、間に人が入らず、業務がスムーズです。
プランニングから竣工まで手掛けています。
施主様ともリアルタイムでやり取りできます。
※現場はほとんどが名古屋市内なので、
移動にかかる負担も少ないです。
※入社後数ヶ月は同行、現場見学、アシスタント業務がメイン。
能力に応じて徐々に現場をお任せしていきます。
施工管理の社員は現在6名程度で、
1人につき3～4現場をお任せしています。
- 募集職種
- 施工管理（年間休日124日・土日祝休み）
- 雇用形態
- 正社員・職員
- 応募資格
- 【必須】施工管理の経験3年以上（ブランクOK）
【必須】普通自動車運転免許（AT限定可）
※重量鉄骨造の住宅、小規模マンション、社屋、工場、木造軸組み工法の注文住宅など
幅広く手掛けておりますので、どんな経験でも生かしていただけます。
※年齢不問、シニア世代も活躍中です（50代～60代）
※1級施工管理技士、2級施工管理技士の方優遇いたします。
- 勤務時間
- 8:00～18:00（実働8時間）
- 給与
- 月給例：330,000円～450,000円
※経験、能力、前職の給与を考慮します。
【年収例】
730万円/入社10年目（月40万+各種手当+賞与3ヶ月分）
・昇給あり
・賞与あり（年2回）
・交通費全額支給
- 試用期間
- 有 期間：3ヶ月（月給25万円）
- 待遇
- ・昇給あり
・賞与あり（年2回）
・社会保険完備（健康、厚生、雇用、労災）
・マイカー通勤可能
・通勤手当あり（交通費支給/上限なし）
・転勤なし
・作業服貸与
- 休日・休暇
- ・年間休日124日
・土日祝固定休み
⇒休日出勤の場合、必ず代休を取得していただきます。
・完全週休二日制
・夏季休暇、年末年始休暇
・年次有給休暇
・産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、慶弔休暇など
- 就業場所における受動喫煙防止措置の状況
- その他 受動喫煙対策あり
- 更新日時
- 2024-03-08
- 担当者名
- 柚木
- 採用者メッセージ
- ▼株式会社ユノモとは？
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【担当スタッフより】
まずは「会社見学」も相談歓迎です！
面接前に会社の雰囲気を見てみたいとお考えの方も
Web応募もしくはお電話時にお気軽にご相談ください♪
（感染症対策の関係で難しい場合もあります）
今すぐの就職（転職）が難しい方へ
就業開始時期の相談も可能ですのでご安心ください！
たとえば1ヶ月先、3ヶ月先、夏休み明けなども可能です。
まずは仕事内容や会社についてのお問合せのみもOKです♪
【感染症対策について】
弊社では、新型コロナウイルス感染症(COVID-19)対策として
以下の内容を実施しています。
・スタッフの検温あり（毎朝計測し記録）
・スタッフはマスク着用
・スタッフは手洗いならびに、手指消毒を徹底
・定期的な換気、空気清浄機を使用
・次の顧客の案内前にスタッフによる面談ブースの消毒を実施
※登録時マスク着用、面接時マスク着用をお願いします。
在宅での電話面接（電話面談）の相談もOKです。
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