住宅型有料老人ホーム イリーゼ瑞穂汐路｜名古屋市瑞穂区
お仕事No.：12794Z
年間休日110日、未経験OK、賞与2.78ヶ月の介護士／住宅型有料老人ホーム イリーゼ瑞穂汐路・正社員・職員／住宅型有料老人ホーム イリーゼ瑞穂汐路
- 完週2休
- 週2休
- 平日勤務
- 夜勤専従
- 日勤のみ
- 未経験可
- 正社員登用
- 資格支援
- 車通勤可
- 社宅・寮
- オープニング
- 託児所
- Wワーク可
- 年休110日～
- 産休・育休あり
- 勤務地:
- 愛知県名古屋市瑞穂区汐路町
- 給 与:
- 月給 230,235円～277,000円
おすすめポイント
◆名古屋市瑞穂区の「住宅型有料老人ホーム」でのお仕事◆
すべては「あなたに会えてよかった」
と言われるケアサービスのためにをモットーに
スタッフさんのやりがいをアシストしています。
定員78名のやや規模が大きな介護施設ですが、
全室個室＆負担軽減のためのシステム導入など
目の前の利用者さまのケアに専念できる仕組みもあります◎
◆未経験からベテランまで成長できる職場です
入社時研修のほか「23種類」の研修を実施！
よりよい介護ができる人材育成に力をいれています◎
まずは先輩介護スタッフさんについていただき、
業務の流れを覚えるところからキャリアスタート♪
充実した研修制度、しっかりとしたキャリア形成の支援で
経験がない方も質の高い介護ができるようサポートします。
現場スタッフとしてスペシャリストを目指したり、
管理者候補として経営ノウハウを学ぶなど
キャリアパスにより介護職で成長できるきっかけがあります。
今後も幅広い地域で新規施設オープンを
計画しており、成長性・将来性も高い職場です！
役職ポストもどんどん用意されていくため
経験を積みネクストステップを進みたい方も歓迎◎
《キャリアアドバイザーより》
介護士のメンバーに共通しているのは
「利用者さまと心から寄り添ったケアをしたい」
「資格取得やスキルアップに繋がる仕事をしたい」
「自分の行動で誰かに『ありがとう』と感謝されたい」
といった思いをもっている方が多くいます。
今の環境を本気で変えたいと思うあなたへ
理想の人生、理想の職場と出会いたいなら
同じ境遇や考えをもつ仲間と一緒に働いてみませんか？
◆最後までお読みいただきありがとうございます◆
履歴書不要で見学も相談歓迎です！
見学の際はご都合のよい日時にて設定いたします。
（感染症対策の関係で難しい場合もあります）
給与や待遇、お休みなど条件面で気になる点がありましたら
電話もしくはWEBにてお気軽にお問合せください♪
※WEBでのお問い合わせは「24時間受付」です※
募集要項
- 施設名
- 住宅型有料老人ホーム イリーゼ瑞穂汐路
- 勤務地
- 愛知県名古屋市瑞穂区汐路町
- 最寄り駅
- 【最寄り駅】 ・名古屋市営地下鉄桜通線「瑞穂区役所駅」より徒歩6分 →駅から徒歩圏内の駅チカ案件！ ◆応相談いただければ、マイカー通勤可能です。 名古屋市昭和区、天白区、南区、熱田区など 「名古屋市瑞穂区」の近隣エリアにお住まいの方も通いやすい◎
- 施設形態
- 有料老人ホーム
- 仕事内容
- ◆名古屋市瑞穂区の「住宅型有料老人ホーム」でのお仕事◆
定員78名、2019年6月オープン！
全室個室の寄り添い型の介護ケア業務◎
日中（9時～18時）看護スタッフ常駐のため、
入居者さまの急な体調の変化も不安なく対応できます。
【主なお仕事内容】
・食事、入浴、排泄の介助
→車椅子でもゆったり入れるトイレ、入浴機械など設備も充実
利用者さまとスタッフさんが双方負担がない環境です
・歩行、移動、移乗、更衣の際の介助
・起床、就寝の際の介助
・利用者様との会話、コミュニケーション
・レクリエーション（体操、クイズや脳トレなど）
→季節に合わせたイベントや身体を動かすレクリエーション
認知症予防に効果的なクイズなど脳トレなどを実施！
認知症の方、車椅子の方など介護度により
身体を動かしづらい方も参加いただけます◎
・見守り、巡回（夜勤時）
→夜勤は平均3名（最少人数は1名）で担当します
- 募集職種
- 介護士・介護スタッフ
- 雇用形態
- 正社員・職員
- 応募資格
- ◆未経験OK・ブランクありOK◆
【すべて必須】
・介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）
・39歳までの方（長期キャリア形成募集）
下記の資格をお持ちの方、経験者の方も歓迎です。
・ホームヘルパー1級
・介護職員基礎研修
・介護職員実務者研修
・介護福祉士
・障害者支援に関する資格
◎フリーターや主婦（主夫）、新卒・第二新卒、既卒者や
中卒、高卒、専門卒、短大卒、四大卒、大学院卒も応募可能
◎20代・30代・40代・50代スタッフも活躍中！
◎Iターン・Uターン・Jターン希望者も歓迎です♪
※定年65歳、再雇用制度あり（勤務延長あり）
- 勤務時間
- （1）7：00～16：00
（2）9：00～18：00
（3）10：00～19：00
（4）16：30～翌9：30 ※夜勤
休憩時間：60分、夜勤のみ120分
【勤務シフトについて】
・夜勤を含む交代制シフトでのお仕事です。
- 給与
- 月給：230,235円～277,000円
【諸手当】
・資格手当あり
・職務手当あり
・時間外手当あり
・残業手当あり
・通勤手当:月上限30,000円
・徒歩・自転車通勤手当あり
・住宅手当: 10,000円～15,000円（規定あり、試用期間終了後より支給）
・子供手当：1人あたり8,000円(試用期間終了後より支給)
・賞与2.78ヶ月（前年度実績）
・昇給あり（人事考課による）
▼試用期間あり（試用期間中は住宅手当、子供手当支給なし）
- 試用期間
- 有 期間：
- 待遇
- ・賞与2.78ヶ月（前年度実績）
・昇給あり（人事考課による）
・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
・通勤手当:月上限30,000円
・徒歩・自転車通勤手当あり
・マイカー通勤応相談
・資格取得支援制度あり
→系列スクール「HITOWAアカデミー」を割引価格で利用できます
実際に実務者研修など働きながら介護資格を取得された方も見えます◎
・住宅手当: 10,000円～15,000円（規定あり、試用期間終了後より支給）
・子供手当：1人あたり8,000円(試用期間終了後より支給)
・食事補助あり
・研修あり（職種別研修制度など）
・リゾートホテル利用可能
・インフルエンザ予防接種補助金支給
・制服貸与
・定期健康診断あり
・無料保養所（軽井沢）
・リゾートトラスト福利厚生施設
・サークル活動
（フットサル・テニス・マラソン・ウィンタースポーツ・フィットネス・登山・野球・釣り）
・GLTD保険
・グループ内サービス社内割引
・オリジナルインセンティブポイント（HITOpo）制度
・ベネフィット・ワン（520,800店舗以上：宿泊施設25,000施設・スポーツクラブ法人契約全国3,300ヶ所）
・育児補助金制度（月極保育・一時保育時利用額に応じた補助金制度）
・介護補助金制度（保険適用超過分補助、用品購入の補助金制度）
・退職金制度あり（勤続5年以上）
・定年65歳
・再雇用制度あり
- 休日・休暇
- ◆年間休日110日◆
・月8日～9日間休みのシフト制
・季節休暇あり（7日間）
・特別休暇
・年次有給休暇あり（入社6ヶ月経過後、10日間付与）
・産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、慶弔休暇など
◆育児休暇取得実績あり
- 就業場所における受動喫煙防止措置の状況
- 屋内禁煙
- 更新日時
- 2024-05-01
- 担当者名
- 平井
- 採用者メッセージ
- ▼株式会社ユノモとは？
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Kさん
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転職に対する不安を抱えている方に向いていると思う」
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