ナーシングホームOASISJAPAN｜名古屋市千種区
お仕事No.：12724Y
月2日希望休あり・賞与3ヶ月の看護スタッフ／ナーシングホームOASISJAPAN・正社員・職員／ナーシングホームOASISJAPAN
- 完週2休
- 週2休
- 平日勤務
- 夜勤専従
- 日勤のみ
- 未経験可
- 正社員登用
- 資格支援
- 車通勤可
- 社宅・寮
- オープニング
- 託児所
- Wワーク可
- 年休110日～
- 産休・育休あり
- 勤務地:
- 愛知県名古屋市千種区上野
- 給 与:
- 月給 370000円～
おすすめポイント
名古屋市千種区にある施設内の「訪問看護」。
あなたには、日常生活サポートと看護ケアをお任せします。
賞与3ヶ月、最高月給37万円以上！
「資格手当」や「皆勤手当」、「特定加算手当」のほか
昇給制度により頑張った分だけ給与アップも目指せます。
待遇や手当も充実しているため安定した収入も得られますよ◎
看護師のメンバーに共通しているのは
「利用者さまと心から寄り添ったケアをしたい」
「資格取得やスキルアップに繋がる仕事をしたい」
「自分の行動で誰かに『ありがとう』と感謝されたい」
といった思いをもっている方が多くいます。
今の環境を本気で変えたいと思うあなたへ
理想の人生、理想の職場と出会いたいなら
同じ境遇や考えをもつ仲間と一緒に働いてみませんか？
◆最後までお読みいただきありがとうございます◆
履歴書不要で見学も相談歓迎です！
見学の際はご都合のよい日時にて設定いたします。
（感染症対策の関係で難しい場合もあります）
給与や待遇、お休みなど条件面で気になる点がありましたら
電話もしくはWEBにてお気軽にお問合せください♪
※WEBでのお問い合わせは「24時間受付」です※
募集要項
- 施設名
- ナーシングホームOASISJAPAN
- 勤務地
- 愛知県名古屋市千種区上野
- 最寄り駅
- 【最寄り駅】 ・地下鉄名城線「砂田橋」駅より徒歩10分 ・地下鉄名城線「茶屋ヶ坂」駅より徒歩15分 【バス】 ・基幹バス「谷口」バス停より徒歩1分 ▼駅から徒歩圏内の駅チカ案件！ ▼マイカー通勤可能です（駐車場あり） 名古屋市（天白区、昭和区、中区、東区、守山区、名東区）など 「名古屋市千種区」の近隣エリアにお住まいの方も通いやすい◎
- 施設形態
- 訪問サービス
- 仕事内容
- ◆名古屋市千種区の施設で「訪問看護」のお仕事◆
看護師のお仕事です。
・訪問看護計画書に基づく健康管理業務
→体調管理、バイタルサインチェック
・医療機器管理
→人工呼吸器、輸液ポンプ等
・医師の指示に基づく医療行為
→胃ろうなどの経管栄養、喀痰吸引、点滴、在宅酸素療法の管理など
・配薬準備、与薬
→点眼や軟膏塗布の巡回処置など
・排泄ケア、清潔ケア
・健康相談、生活指導
・リハビリテーション
・見守り、巡回（夜勤時）
・訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携
・介護事業所（月1程度）での、
入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助
《施設のワンポイント情報》
◎やりがいのある職場
→医療依存度の高い利用者さまもいるので
これまでの看護技術を落とさず、ステップアップが可能です♪
◎賞与は計3ヶ月分
→夏季・冬季ともに、
[基本給+資格手当]の1.5カ月分がもらえます♪
昇給制度もモチベーションにつながります！
◎研修制度あり
→1人立ちまでの教育体制や、外部・内部研修、
キャリアアップ支援も行っています！
ブランクがある方にもオススメ♪
◎残業少なめ！
→自分のための時間や、家族・友達と過ごす時間など
プライベートもしっかり確保できます！
- 募集職種
- 看護スタッフ
- 雇用形態
- 正社員・職員
- 応募資格
- ◆未経験OK・ブランクありOK◆
【必須】正看護師
訪問看護での勤務経験がない方も歓迎！
病院やクリニック、在宅訪問看護の現場経験を活かせます。
◎フリーターや主婦（主夫）、新卒・第二新卒、既卒者や
中卒、高卒、専門卒、短大卒、四大卒、大学院卒も応募可能
◎20代・30代・40代・50代スタッフも活躍中！
◎Iターン・Uターン・Jターン希望者も歓迎です♪
※定年65歳、再雇用制度あり
- 勤務時間
- （1）7：00～20：00のうち実勤8時間
（2）17：00～翌9：30 ※夜勤
休憩時間60分、夜勤のみ90分
※残業ほぼなし
- 給与
- 月給：3,670,000円
※資格、経験により優遇いたします。
【諸手当】
・基本給：210,000円
・資格手当：40,000円
・皆勤手当：5,000円
・夜勤手当：20,000円/回（月5回程度）
※慣れるまでの同行中は半額
・特定加算手当：5,000円/月（当社一般職員平均金額）
※介護業務に従事しなかった月は支給なし
・交通費支給：月上限25,000円
・賞与計3ヶ月分（[基本給+資格手当]×1.5カ月×年2回）
・昇給年1回（4月）
※昇給・賞与は会社業績・人事考課等による
▼試用期間あり：3ヶ月（同条件）
※試用期間中は賞与算定対象外です
- 試用期間
- 有 期間：3ヶ月
- 待遇
- ・昇給あり（4月）
・賞与あり（計3ヶ月分、[基本給+資格手当]×1.5カ月×年2回）
・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
・交通費支給：上限25,000円
・車通勤ＯＫ（駐車場あり）
・外部・内部研修あり
・退職金制度あり
・定年65歳
・再雇用制度あり
- 休日・休暇
- ・週休二日のシフト制
・夏季休暇あり（3日）
※4・5月の入社は初年度1日、6月以降の入社は初年度なし
・希望休取得可能（2日/月）
・年次有給休暇あり（入社6ヶ月経過後、10日間付与）
・産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、慶弔休暇など
- 就業場所における受動喫煙防止措置の状況
- 屋内禁煙
- 更新日時
- 2024-03-08
- 担当者名
- 寺平
- 採用者メッセージ
- ▼株式会社ユノモとは？
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【担当スタッフより】
まずは「施設見学」も相談歓迎です！
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Web応募もしくはお電話時にお気軽にご相談ください♪
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たとえば1ヶ月先、3ヶ月先、夏休み明けなども可能です。
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【感染症対策について】
弊社では、新型コロナウイルス感染症(COVID-19)対策として
以下の内容を実施しています。
・スタッフの検温あり（毎朝計測し記録）
・スタッフはマスク着用
・スタッフは手洗いならびに、手指消毒を徹底
・定期的な換気、空気清浄機を使用
・次の顧客の案内前にスタッフによる面談ブースの消毒を実施
※登録時マスク着用、面接時マスク着用をお願いします。
在宅での電話面接（電話面談）の相談もOKです。
看護師/保健師/看護補助/特養/グループホーム/デイサービス/介護老人保険施設/
サービス付き高齢者住宅/ショートステイ/リハビリ/実務者研修/初任者研修/
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