住宅型有料老人ホーム スローライフハウス琴葉かにえ｜海部郡蟹江町
お仕事No.：12518Y
◆レア求人！【夜勤専属の正職員】【蟹江駅から徒歩10分】【看護師・正社員】住宅型有料老人ホーム スローライフハウス琴葉かにえ
- 完週2休
- 週2休
- 平日勤務
- 夜勤専従
- 日勤のみ
- 未経験可
- 正社員登用
- 資格支援
- 車通勤可
- 社宅・寮
- オープニング
- 託児所
- Wワーク可
- 年休110日～
- 産休・育休あり
- 勤務地:
- 愛知県海部郡蟹江町桜
- 給 与:
- 月給 245,000円～250,000円
おすすめポイント
◆蟹江町にある「大家族のようにアットホーム」な
住宅型有料老人ホームでのお仕事です◎
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◆レア求人！夜勤専属の正職員◆
日中の時間を自由に使えることなどから人気の“夜勤専属”のお仕事です！
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◆夜勤明け＆その翌日はお休みです！◆
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◆賞与あり！各種手当・福利厚生制度も大充実！◆
扶養手当・住宅手当・退職金制度など、職員の皆様とご家族様の
生活や将来を支えるための各種制度も大充実です！
第二新卒・ブランクさんもOK◎
介護施設等でのご勤務経験のない第二新卒の方も大歓迎です！
施設看護師としての、これからのスキルアップ・キャリアアップをしっかりとサポート致します！
お仕事復帰をご検討中のブランクある方からおご応募もお待ちしております！
ナースの資格・ご経験をいかして、ぜひ、当施設でご活躍ください！
【施設について】
ゆったりとした時間と空間のなかで、
スタッフ一同、ご入居者様とご家族様への
“あたたかいおもてなし”を心がけております。
【施設見学OK】
ご応募前・面接前の施設見学も大歓迎です！
ご希望の方は、お気軽にお問い合わせください！
募集要項
- 施設名
- 住宅型有料老人ホーム スローライフハウス琴葉かにえ
- 勤務地
- 愛知県海部郡蟹江町桜
- 最寄り駅
- ・JR関西本線線「蟹江駅」より徒歩10分 ◆駅から徒歩圏内の駅チカ案件！ ◆車通勤可能です。（無料駐車場あり） ◆海部郡蟹江町のほか、海部郡飛島村、弥富市、愛西市、津島市、あま市、名古屋市港区・中川区などからもアクセス可能です。
- 施設形態
- 有料老人ホーム
- 仕事内容
- 定員29名の住宅型有料老人ホームでの夜勤専属看護師のお仕事です。
・バイタルチェック、全身状態観察
・経管栄養、吸引
・体位交換
・見守り、巡回
◆小規模施設なので、おひとりおひとりに寄り添えます。
◆残業ほぼなし
【施設情報】
・エリア ：海部郡蟹江町桜
・施設形態 ：有料老人ホーム
・利用者定員数：29名
・通勤手段 ：自動車通勤OK
【研修制度・資格取得支援制度】
・入社後は、OJT形式での実践型の研修を行います。
- 募集職種
- 看護師/夜勤専従
- 雇用形態
- 正社員・職員
- 応募資格
- ◆未経験可・ブランク可◆
【必須】正看護師、准看護師
- 勤務時間
- ◆夜勤のみ◆
17：30～翌9：30
※休憩120分
※残業ほぼなし
- 給与
- 月給例：245,000円～250,000円
※資格、経験により優遇いたします。
※月給には資格手当15,000円、住宅手当10,000円、調整手当45,000円を含みます。
基本給：200,000円～
夜勤手当：45,000円～50,000円（夜勤9回～10回分）
資格手当：15,000円
住宅手当：10,000円
調整手当：45,000円
扶養手当：5,000円/人（人数制限なし）
・昇給あり
・賞与あり（2ヶ月、業績・個人成績により異なる）
・交通費支給（通勤手当あり）：月額上限30,000円
◆試用期間あり（3ヶ月、同条件）
- 試用期間
- 有 期間：3ヶ月（同条件）
- 待遇
- ・昇給あり
・賞与あり（2ヶ月、業績・個人成績により異なる）
・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
・交通費支給（通勤手当あり）：月額上限30,000円
・マイカー通勤可能（無料駐車場あり）
・退職金制度あり（勤続3年以上）
- 休日・休暇
- ・シフト制（月9回～10回勤務）／夜勤明けとその翌日がお休みです
・年次有給休暇あり（法定付与）
・産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇など
◆育児休暇取得実績あり
- 就業場所における受動喫煙防止措置の状況
- 屋内禁煙
- 更新日時
- 2024-03-08
- 担当者名
- 寺平◆
- 採用者メッセージ
- ▼株式会社ユノモとは？
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【担当スタッフより】
まずは「施設見学」も相談歓迎です！
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Web応募もしくはお電話時にお気軽にご相談ください♪
（感染症対策の関係で難しい場合もあります）
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たとえば1ヶ月先、3ヶ月先、夏休み明けなども可能です。
まずは仕事内容や施設についてのお問合せのみもOKです♪
【感染症対策について】
弊社では、新型コロナウイルス感染症(COVID-19)対策として
以下の内容を実施しています。
・スタッフの検温あり（毎朝計測し記録）
・スタッフはマスク着用
・スタッフは手洗いならびに、手指消毒を徹底
・定期的な換気、空気清浄機を使用
・次の顧客の案内前にスタッフによる面談ブースの消毒を実施
※登録時マスク着用、面接時マスク着用をお願いします。
在宅での電話面接（電話面談）の相談もOKです。
看護師/保健師/看護補助/特養/グループホーム/デイサービス/介護老人保険施設/
サービス付き高齢者住宅/ショートステイ/リハビリ/実務者研修/初任者研修/
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