正有料老人ホーム Think Life守山｜名古屋市守山区

お仕事No.：11538Y

◆資格取得支援制度あり◆【介護士・正社員】【コメダ珈琲店守山白沢店より徒歩2分】有料老人ホーム Think Life守山

完週2休
週2休
平日勤務
夜勤専従
日勤のみ
未経験可
正社員登用
資格支援
車通勤可
社宅・寮
オープニング
託児所
Wワーク可
年休110日～
産休・育休あり

勤務地:: 愛知県名古屋市守山区白沢町

給　与:: 月給 200,000円～260,000円

募集要項

施設名: 有料老人ホーム Think Life守山

勤務地: 愛知県名古屋市守山区白沢町

最寄り駅: 【バス】・名古屋市営バス「牛牧住宅」バス停より徒歩8分【電車】・ゆとりーとライン（ガイドウェイバス志段味線）「川宮駅」より徒歩11分・名鉄瀬戸線「瓢箪山駅」より車7分・名鉄瀬戸線「小幡駅」より車8分

施設形態: 有料老人ホーム

仕事内容: 【おすすめポイント】
・年間休日110日＆残業ほぼなし！
・賞与年2回＆各種手当も大充実！
・充実の研修制度＆資格取得支援制度あり！

【職場環境】
◎フリーターや主婦（主夫）、新卒・第二新卒、既卒者や中卒、高卒、専門卒、短大卒、四大卒、大学院卒も応募可能
◎20代・30代・40代・50代スタッフも活躍中！
◎Iターン・Uターン・Jターン希望者も歓迎です♪

※定年65歳、70歳まで再雇用制度あり（勤務延長あり）
※看護・リハビリサービスが充実しており、
　職種の垣根を越えて、介護を含む専門職のスタッフが協力し
　様々なカタチで入居者さまの日々の生活のサポートをしています◎

【研修について】
・入社後は、OJT形式での実践型の研修を行います。
・各種セミナーを実施しています。（参加の補助あり）。
・定期的な社内研修を行っています。

◆名古屋市守山区の「住宅型有料老人ホーム」でのお仕事◆

定員28名！
介護士のお仕事です。

・モーニングケア（朝の声掛け、着替え）
・食事介助
・移動介助
・入浴介助
・排せつケア
※自宅へ帰るのを目的とした方から、難病の方、看取り希望の方など、
　軽度～全介助が必要な方まで様々な介護度の方が入居されています。

◆小規模施設なので、おひとりおひとりに寄り添えます。
◆残業は、ほとんどありません。

【スタッフ体制】
介護士、看護師、理学療法士、生活相談員、
事務員、調理スタッフ、清掃スタッフ、ドライバー

≪1日の仕事の流れの例≫
10：00　排泄介助・入浴介助・整容介助
11：00　排泄介助・利用者様を食堂へ誘導
12：00　昼食介助
13：00　休憩
14：00　レクリエーション・排泄介助・シーツ交換・環境整備など
15：00　利用者さんの水分補給・おやつ
16：00　利用者様の移動介助など
18：00　夕食準備、食事介助
20：00　就寝介助（トイレ介助、おむつ交換、口腔ケア等）
23：00　順次巡回

募集職種: 介護士・介護スタッフ/初任者研修・ヘルパー2級以上/年間休日110日/資格取得支援制度あり

雇用形態: 正社員・職員

応募資格: いずれかの介護資格と現場経験「1年」以上が必須です。
また、Iターン・Uターン・Jターンも活躍中です◎

・介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）
・介護職員基礎研修
・ホームヘルパー1級
・介護職員実務者研修
・介護福祉士

勤務時間: （1）7：00～16：00
（2）8：30～17：30
（3）11：00～20：00
（4）16：00～翌9：00

休憩時間：60分

【勤務シフトについて】
・（1）～（4）の交代制シフトでのお仕事です。
・残業はほとんどありません。

給与: 月給：200,000円～260,000円

【諸手当】
・夜勤手当：1回につき5,000円
・資格手当：20,000円
・子供手当：最大45,000円
・通勤手当/交通費支給あり：月額上限25,000円

・賞与あり（年2回）
・昇給あり（年1回）

試用期間: 無

待遇: ・賞与あり（年2回）
・昇給あり（年1回）
・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
・通勤手当/交通費支給あり：月額上限25,000円
・子供手当：最大45,000円
・制服貸与
・研修制度あり
・セミナー参加費の補助あり
・資格取得支援制度あり
・定年65歳
・再雇用制度あり（70歳まで）
・退職金制度あり（勤続3年以上）

休日・休暇: ◆年間休日110日◆
・週休二日のシフト制
・夏季休暇あり
・年次有給休暇あり（入社6ヶ月経過後、10日間付与）
・介護休暇
・看護休暇
・産前産後休暇、育児休暇

就業場所における受動喫煙防止措置の状況: 屋内禁煙

更新日時: 2024-03-08

担当者名: 寺平

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【感染症対策について】
弊社では、新型コロナウイルス感染症(COVID-19)対策として
以下の内容を実施しています。

・スタッフの検温あり（毎朝計測し記録）
・スタッフはマスク着用
・スタッフは手洗いならびに、手指消毒を徹底
・定期的な換気、空気清浄機を使用
・次の顧客の案内前にスタッフによる面談ブースの消毒を実施
※登録時マスク着用、面接時マスク着用をお願いします。

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