【バス】 ・名古屋市営バス「四軒屋北」バス停より徒歩3分 →地下鉄・リニモ藤が丘駅より乗り換えが便利です。 【電車】 ・名古屋市営地下鉄 東山線「藤が丘駅」より車で8分 ・リニモ「藤が丘駅」より車で8分 ・名鉄瀬戸線「旭前駅」より車9分 ・名鉄瀬戸線「印場駅」より車10分 ▼マイカー通勤可能(駐車場あり) 名古屋市守山区、瀬戸市、長久手市など 尾張旭市の近隣エリアにお住まいの方も通いやすい◎の居宅介護支援事業所でのお仕事|名古屋で介護求人の相談・就職・転職の事なら「ユノモ」

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NEW! ◆60歳以上・シニア世代活躍中◆【日勤のみ】【居宅ケアマネージャー・正社員スタッフ】【四軒家フランテより徒歩4分】◆土日祝休み・年間休日120日◆ケアマネセンター あおぞら|尾張旭市

お仕事No.:10370W

◆60歳以上・シニア世代活躍中◆【日勤のみ】【居宅ケアマネージャー・正社員スタッフ】【四軒家フランテより徒歩4分】◆土日祝休み・年間休日120日◆定年なし& 「生涯現役」宣言!長く安心して働けます◎未経験者も歓迎!充実の研修制度&社内勉強会あり!一から丁寧な指導で初心者も安心◎年収300万円以上も可能です!柔軟なシフト対応で、プライベートも両立できます♪尾張旭市の居宅介護支援事業所

  • 完週2休
  • 週2休
  • 平日勤務
  • 夜勤専従
  • 日勤のみ
  • 未経験可
  • 正社員登用
  • 資格支援
  • 車通勤可
  • 社宅・寮
  • オープニング
  • 託児所
  • Wワーク可
  • 年休110日~
  • 産休・育休あり
職場イメージ写真
職場イメージ写真
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職場イメージ写真
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勤務地:
愛知県尾張旭市庄南町
給 与:
月給 3,000,000円~6,000,000円
  • この求人にかんたん応募
  • 0120-67-3877

おすすめポイント

《ココがおすすめポイント》
---------------
・60歳以上・ミドル世代・シニア世代も活躍中!
・定年なし!何歳からでもスタートできます♪
・土日祝休み&年間休日120日!
・柔軟な働き方ができる職場です◎
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定年がないため「60歳以上」の方も活躍中!
60歳から正社員スタートも可能な職場です◎

ミドル世代やシニア世代のセカンドスタートや
ケアマネ資格を取得したのでステップアップなど
それぞれの目的に合わせて長く活躍できます♪

ケアマネージャーの資格を活かせるお仕事で、
生涯現役スタッフとして活躍の道も目指せますよ◎

◆新人スタッフへのフォロー体制あり♪居宅ケアマネ未経験でも大丈夫!

ケアマネ資格取得すぐの方も活躍中!
今回の募集はスタッフ負担の軽減のための増員募集です♪

そのため入社後は勉強会や研修を通して
一から丁寧に教えていただけるのでご安心ください◎

記録の際に使用する介護ソフト(カイポケ)は
実際に操作しながら覚えていく形になるので、
紙以外の介護記録に苦手意識がある方も大丈夫です!

◆柔軟なシフト対応あり!ライフスタイルにも合わせやすい

仕事内容が多岐にわたるケアマネだからこそ
勤務時間について柔軟に対応していただけます!

体力的に8時間のフルタイム勤務が難しい……
という方は「10時~15時」の短時間も相談できます。

土曜日に担当者会議が入ったので、
別日に振替休日を入れて調整はもちろんのこと
勤務中予定があけば「美容院に行ってもいいよ~」
と言われるなど自由度が高い働き方ができます◎


◆最後までお読みいただきありがとうございます◆

履歴書不要で見学のみも活躍中です!
見学の際はご都合のよい日時にて設定いたします。

給与や待遇、お休みなど条件面で気になる点がありましたら
電話もしくはWEBにてお気軽にお問合せください♪

※WEBでのお問い合わせは「24時間受付」です※

募集要項

施設名
ケアマネセンター あおぞら
勤務地
愛知県尾張旭市庄南町
最寄り駅
【バス】 ・名古屋市営バス「四軒屋北」バス停より徒歩3分 →地下鉄・リニモ藤が丘駅より乗り換えが便利です。 【電車】 ・名古屋市営地下鉄 東山線「藤が丘駅」より車で8分 ・リニモ「藤が丘駅」より車で8分 ・名鉄瀬戸線「旭前駅」より車9分 ・名鉄瀬戸線「印場駅」より車10分 ▼マイカー通勤可能(駐車場あり) 名古屋市守山区、瀬戸市、長久手市など 尾張旭市の近隣エリアにお住まいの方も通いやすい◎
施設形態
居宅介護支援事業所
仕事内容
◆尾張旭市の「居宅介護支援事業所」でのお仕事◆

居宅ケアマネージャーとして利用者さまの
介護に関するあらゆる相談に応じ、
介護サービスのトータルサポートを行います。

◎日勤のみ居宅ケアマネージャー業務です
◎記録は介護ソフト(カイポケ)を使用します。
◎直行直帰も可能です。

【主な内容】
◆ケアプラン(介護計画)の作成
・1ヵ月程度を単位としてケアプランの作成
※ご利用者さまやご家族の了解を得たうえで、
主治医のご意見をお聞きする場合もあります
・サービス計画の内容・利用料・保険の適用等を
丁寧にわかりやすく説明
・ご利用者さまの状態を正確にアセスメント
・ケアマネジャーを中心に
サービス担当者会議(ケアカンファレンス)を開いて検討

◆手続き代行・連絡調整・情報提供
・市区町村の役所での要介護認定の
申請および、変更の代行
・介護サービスを利用するために
必要な連絡調整(市区町村・保健医療福祉サービス機関を含む)
・サービスの管理
・介護保険の給付管理(給付管理票の作成・提出)
募集職種
日勤のみ居宅ケアマネージャー/60歳以上・シニア世代活躍中
雇用形態
正社員・職員
応募資格
・介護支援専門員(ケアマネージャー)
→令和3年度実施(第24回)
 「介護支援専門員実務研修受講試験」受験予定の方はご相談ください
・パソコンやタブレットの入力作業ができる方
→記録で介護ソフト(カイポケ)を使用するため
 人差し指一本打法でも文字入力ができるなら大丈夫です
・普通自動車運転免許(AT限定可)
→ご利用者様のご自宅へ車で訪問するため運転免許が必須となります。

◎年齢不問
◎経験不問(未経験OK、ブランクが長い方も活躍中!)
◎60歳以上、ミドル世代、シニア世代も活躍中!
勤務時間
◆日勤のみ・シフト相談OK◆
(1)8:00~17:00
(2)9:00~18:00
(3)10:00~19:00

休憩時間:60分

【勤務シフトについて】
※上記のシフトは一例です。
・ケアマネ業務は多岐にわたるため勤務時間は
一度打ち合わせを行った上で決定します。
・また、土曜に担当者会議→別日に調整など
柔軟な対応により安心してスタートできます◎
・残業なし、定時になればサッと帰宅できます。
・直行直帰可能です。柔軟な働き方が叶います!
給与
年収:3,000,000円~6,000,000円

【諸手当】
・基本給:250,000円~300,000円
・通勤手当:移動距離に応じて支給

・昇給あり(1月あたり10,000円~30,000円、前年度実績)

▼試用期間あり:3ヶ月~6ヶ月
▼給与は月末締め、翌月15日支払いです。
試用期間
有 期間:3ヶ月~6ヶ月
待遇
・昇給あり(1月あたり10,000円~30,000円、前年度実績)
・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
・通勤手当:移動距離に応じて支給
・研修制度あり、勉強会あり
・定年なし
・託児施設はありませんが、女性事務員がお世話できます。
・屋内の受動喫煙対策:あり(禁煙)
・転勤なし
休日・休暇
◆年間休日120日◆
・完全週休二日制(原則、土日祝日休み)
・年末年始休暇あり
・夏季休暇あり
・年次有給休暇あり(入社6か月経過後、10日間付与)
・育児休暇の取得実績あり
就業場所における受動喫煙防止措置の状況
屋内禁煙
更新日時
2021-09-22
担当者名
寺平◆
採用者メッセージ
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・スタッフの検温あり(毎朝計測し記録)
・スタッフはマスク着用
・スタッフは手洗いならびに、手指消毒を徹底
・定期的な換気、空気清浄機を使用
・次の顧客の案内前にスタッフによる面談ブースの消毒を実施
※登録時マスク着用、面接時マスク着用をお願いします。

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