多機能ホーム 岩滑北浜｜半田市
お仕事No.：8196D
介護職・ヘルパー／正社員・職員／多機能ホーム 岩滑北浜
- 完週2休
- 週2休
- 平日勤務
- 夜勤専従
- 日勤のみ
- 未経験可
- 正社員登用
- 資格支援
- 車通勤可
- 社宅・寮
- オープニング
- 託児所
- Wワーク可
- 年休110日～
- 産休・育休あり
- 勤務地:
- 愛知県半田市岩滑北浜町
- 給 与:
- 年収 2759700円～3208050円
おすすめポイント
そこのあなた！！こんな不安をお持ちではありませんか？
・介護のお仕事に興味はあるけど、業務についていけるだろうか…
・長く働きたいけど、職場の人間関係が心配だな～…
・未経験はどうせお給与は安いんだろうな…
！◆～◆～◆ご心配無用◆～◆～◆！
・教育制度がバッチリ整っています♪
仕事に自信がつくまで3か月間はしっかりサポート♪
・人間関係良好♪8年、10年以上働かれている職員さんがいます♪
年齢層も20代～60代まで幅広いので、穏やかな職場環境です♪
・昇給年1回！賞与年2回3.3ヶ月分！しっかりもらえます♪
夜勤手当、通勤手当、扶養手当、住宅手当など各種手当充実♪
！◆～◆～◆さ・ら・に！◆～◆～◆
施設長さんはとーっても優しい方で、
職員さんのお話によると…
・元気のない職員さんを見つけたら、すぐに声をかけてくれて
たくさん相談に乗ってくれたり、対処してくれます♪
・ご利用者さん、職員さんの居心地のイイ施設になるよう
常に考えて、活動をしています♪
職場の雰囲気、働くイメージは出来ましたか？
和気あいあいの職場、安定した医療法人で、
一緒に働いてみましょう◆◆
【限定2名！】
人気なのでお早めに！！！
募集要項
- 施設名
- 多機能ホーム 岩滑北浜
- 勤務地
- 愛知県半田市岩滑北浜町
- 最寄り駅
- 【最寄り駅】 ・名鉄河和線「半田口駅」より徒歩12分 ・名鉄河和線「植大駅」より徒歩18分 ・JR武豊線「乙川駅」より徒歩18分 ▼マイカー通勤可能です（無料駐車場あり） ▼常滑市、知多郡武豊町、知多郡阿久比町、知多郡東浦町、碧南市、高浜市からもアクセス便利◎
- 施設形態
- 小規模多機能・複合施設
- 仕事内容
- ◆「小規模多機能型居宅」でのお仕事です◆
介護業務をお願いします。
「通い」を中心に「泊り」「訪問」の3つのサービスを
組み合わせて提供する在宅介護サービスでのお仕事です。
1日あたり介護士12～15名で担当します。
【主な内容】
・食事、入浴、排泄ケアなど身の回りのお世話
・送迎業務あり
▼教育体制・研修体制について
今までに介護経験がない方も安心してスタートできます。
・初期研修プログラム
社会人としてのマナーや知識、接遇などを学べます。
また、ケアに対しての基本的な知識や技法、介助の仕方を身につけられます。
・エルダー（担当指導者）制度
新人職員に対し、担当指導者が1年間マンツーマン指導を行います。
併せて、OJTによる実践を通じて知識や技術を身につけられます。
・研修や勉強会
月1～2回実施。認知症研修やグループ全体での勉強会を行います。
- 募集職種
- 介護士・介護スタッフ
- 雇用形態
- 正社員・職員
- 応募資格
- ◆無資格OK・未経験ＯＫ・ブランクあり活躍中◆
◎業界未経験の方へもご応募しやすいように丁寧に説明させて頂きます♪
◎下記のいずれかの介護資格をお持ちの方ももちろん応募活躍中です♪
・介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）
・介護職員基礎研修
・ホームヘルパー1級
・介護福祉士実務者研修
・介護福祉士
- 勤務時間
- （1）7：30～15：30
（2）8：30～17：30
（3）10：00～19：00
（4）16：30～翌9：30 ※夜勤は月4～6回程度
休憩時間：60分
- 給与
- 年収：2,759,700円～3,208,050円
※上記給与は想定年収です（基本給のほか、諸手当と賞与を含みます）
【諸手当】
・基本給：149,000円～168,500円
・職能手当：10,000円～17,500円
・資格手当：5,000円～10,000円
・皆勤手当：5,000円
・早遅手当：300円
・夜勤手当：1回につき5,000円
・年末年始手当：1日につき5,000円
・処遇改善手当あり
・通勤手当：月上限18,000円
・賞与3.3ヶ月（年2回、前年度実績）
・昇給あり（昇給率1％～3.5％/月、前年度実績）
▼試用期間あり：3ヶ月（1ヶ月目：時給926円、2～3ヶ月目：時給950円）
▼給与は毎月25日締め、翌月10日支払いです。
- 試用期間
- 無
- 待遇
- ・賞与3.3ヶ月（年2回、前年度実績）
・昇給あり（昇給率1％～3.5％/月、前年度実績）
・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
・通勤手当：月上限18,000円
・車通勤OK
・無料駐車場完備
・定年60歳
・再雇用制度あり（勤続3年以上）
・復職制度あり
・単身用社宅あり（1DK、家具家電備え付き） ※満室の為入居不可、2020年3月時点
・法人専属委託の託児所あり
・託児所利用時の補助あり
・サッカー部など各種クラブ活動あり
・国内外リゾート施設等の割引利用
◆充実の研修制度あり◆
・初期研修プログラム
社会人としてのマナーや知識、接遇などを学べます。
また、ケアに対しての基本的な知識や技法、介助の仕方を身につけられます。
・エルダー（担当指導者）制度
新人職員に対し、担当指導者が1年間マンツーマン指導を行います。
併せて、OJTによる実践を通じて知識や技術を身につけられます。
・研修や勉強会
月1～2回実施。認知症研修やグループ全体での勉強会を行います。
- 休日・休暇
- ・月9日休みのシフト制
・月2日を希望休として申請できます
・夏季休暇あり
・年間休日108日
・年次有給休暇あり（入社6ヶ月経過後、10日間付与）
・産前産後休暇および、育児休暇の取得実績あり
- 就業場所における受動喫煙防止措置の状況
- 屋内禁煙
- 更新日時
- 2024-10-01
- 担当者名
- 寺平・平井
- 採用者メッセージ
- ▼株式会社ユノモとは？
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