ベルデ岐阜長良 介護付き有料老人ホーム｜岐阜市
お仕事No.：12815D
◆無資格・未経験OK！正社員登用制度あり◆【介護士スタッフ・紹介予定派遣】ベルデ岐阜長良 介護付き有料老人ホーム
- 完週2休
- 週2休
- 平日勤務
- 夜勤専従
- 日勤のみ
- 未経験可
- 正社員登用
- 資格支援
- 車通勤可
- 社宅・寮
- オープニング
- 託児所
- Wワーク可
- 年休110日～
- 産休・育休あり
- 勤務地:
- 岐阜県岐阜市松風町
- 給 与:
- 年収 2,992,600円～3,523,800円
おすすめポイント
◆?岐阜市松風町の「介護付き有料老人ホーム」でのお仕事です◆
※長期キャリア形成募集のため「40歳まで」の募集※
◆紹介予定派遣ってなに？
正社員としての雇用を前提として、
一定期間を派遣スタッフとして働く中で
あなたと施設がお互いにマッチしていると思えれば
そのまま正社員として働ける制度となります。
紹介予定派遣でのスタートするメリットは
入社3～6ヶ月を派遣スタッフとして
働きながら現場の雰囲気などを見極められること！
ぜひここで働きたい！と思ったら
7ヶ月目より正社員スタートが叶います◎
まずはお試しで働きたい方にもおすすめです♪
◆派遣期間終了後はどうなる？
派遣期間＝試用期間となるため
正社員スタート時には「家族手当」や「資格手当」
「子育て支援」などお手当も支給されます。
キャリア形成のため「資格取得支援制度」を活用し
介護福祉士の受験要項である「実務者研修」の資格を
会社が【受講費用を全額負担】いただけるので
費用面で諦めていた方もトライできるチャンスがあります！
《職場の案内》
◆70年の歴史がある名古屋市の紡績会社での
介護部門としてスタートしました。
関連施設として住宅型および介護付き憂慮老人ホームを
名古屋市西区、中川区、名東区、昭和区のほか
愛知県外では岐阜県岐阜市内にも展開しています。
2022年5月に新規オープニング予定もあり、
令和の今一番！勢いのある介護施設です◎
定年年齢の延長、資格取得時の費用面等の支援
母子家庭を含む子育て世代への支援など
福利厚生も充実しており安定感も高い施設です。
◆最後までお読みいただきありがとうございます◆
履歴書不要で見学も相談歓迎です！
見学の際はご都合のよい日時にて設定いたします。
（感染症対策の関係で難しい場合もあります）
給与や待遇、お休みなど条件面で気になる点がありましたら
電話もしくはWEBにてお気軽にお問合せください♪
※WEBでのお問い合わせは「24時間受付」です※
募集要項
- 施設名
- ベルデ岐阜長良 介護付き有料老人ホーム
- 勤務地
- 岐阜県岐阜市松風町
- 最寄り駅
- 【バス】 ・名古屋市営バス「江松」バス停より徒歩8分 【電車】 ・名古屋市営バス 地下鉄東山線「高畑駅」より徒歩20分 ▼マイカー通勤可能です。 熱田区、中区、中村区、港区、あま市、海部郡大治町、蟹江町など 「名古屋市中川区」の近隣エリアにお住まいの方も通いやすい◎
- 施設形態
- 有料老人ホーム
- 仕事内容
- ◆名古屋市中川区の「介護付き有料老人ホーム」でのお仕事◆
入居者様の「普通の生活」をサポートするため、
日常生活全般に対してできない部分をサポートします。
入浴介助や着替えなど、一人ひとりに合わせた援助、
食事や洗濯などの家事援助、外出、趣味活動など、
生活の楽しみもサポートします。
――――――――――
◆2003年1月開設◆
定員45名、居室は全室個室タイプです。
比較的小規模な施設のため負担も少なめです◎
施設内に菜園があります。
じゃがいもやミカンの収穫を通して
季節を感じたりわいわいと過ごされています。
――――――――――
◆定年年齢が12月より65歳まで延長されました◆
セカンドスタート希望のミドル世代・シニア世代の
現役介護士さんに特におすすめです◎
定年年齢が62歳⇒65歳まで延長されました。
それに伴い再雇用制度も最長67歳まで適用されます！
馴染みの職場で長く安定して働き続けたいと
お考えの方にイチオシの職場です♪
※入社3ヶ月～6ヶ月は派遣スタッフとして就業です。
- 募集職種
- 介護士・介護スタッフ
- 雇用形態
- 紹介予定派遣
- 応募資格
- ◆40歳までの募集（長期キャリア形成）
◆無資格・未経験も応募可能です
※以下のいずれかの資格をお持ちの方も活躍中です！
・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)
・実務者研修
・介護職員基礎研修
・ホームヘルパー1級
・社会福祉士
・介護福祉士
・介護支援相談員(ケアマネジャー)
・正看護師または准看護師
◆資格取得支援制度あり◆
「介護職員初任者研修」「介護福祉士実務者研修」「喀痰吸引研修」の受講費用を全額補助
「介護福祉士」「介護支援専門員（ケアマネジャー）」の資格取得時に、受験料・登録料を一部補助
※比較的女性スタッフが多い職場です※
- 勤務時間
- （1）7：00～16：00
（2）9：00～18：00
（3）11：00～20：00
（4）15：00～翌9：00 ※夜勤
休憩時間60分、夜勤のみ120分
【勤務シフトについて】
・早番、遅番、夜勤シフトが1ヶ月に各4回あります。
- 給与
- 年収：2,992,600円～3,523,800円
※上記給与は想定年収です（基本給のほか、諸手当と賞与を含みます）
【諸手当】
・基本給：174,500円～185,000円
※基本給には職級給（28,500円～32,000円）を含みます。
・資格手当：5,000円～20,000円
介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）、介護福祉士実務者研修、社会福祉士：5,000円
介護福祉士、ホームヘルパー1級：15,000円
介護支援専門員（ケアマネージャー）：20,000円
・夜勤手当：20,000円（月／4回分）
・深夜手当：5,640円～6,560円（月／4回分）
・調整手当：20,000円
・日祝手当：1回2,000円
・子育て支援：月25,000円(0歳～小学校入学前まで)
・家族手当あり：月8,000円～40,000円
・住宅手当あり
・通勤手当：月上限50,000円（通勤距離が2キロ以上の場合付与）
・賞与あり(年2回、毎年6月・12月)
→入社2年目より支給、基本給＋職務給の2倍（査定により変動あり）
・昇給あり(年1回、毎年5月)
▼給与は月末締め、翌月10日支払いです。
▼試用期間あり：3～6ヶ月
（試用期間中は派遣スタッフとしての勤務。給与は月末締め、翌月末日支払いです）
資格取得支援制度、子育て支援は正社員登用後より利用可能
- 試用期間
- 有 期間：3ヶ月～6ヶ月
- 待遇
- ◆定年が「65歳」になりました◆
・賞与あり(年2回、毎年6月・12月)
→入社2年目より支給、基本給＋職務給の2倍（査定により変動あり）
・昇給あり(年1回、毎年5月)
・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・通勤手当：月上限50,000円（通勤距離が2キロ以上の場合付与）
・マイカー通勤OK！
・子育て支援：月25,000円(0歳～小学校入学前まで)
・家族手当あり：月8,000円～40,000円
・住宅手当あり
・母子家庭支援：月25,000円を支給(0歳～小学校入学前まで)
・食事補助あり（昼食280円、夕食260円）
・社員旅行あり（グループにわかれて旅行を計画します）
・勤続表彰制度（5年、10年、20年、30年目に実施）
・功労賞、貢献賞（月々の施設目標に貢献した方を表彰）
・正社員登用制度あり
・退職金制度あり（勤続3年以上）
・再雇用制度あり（65歳定年後、67歳まで）
◆資格取得支援制度あり◆
働きながら資格取得できるよう、金銭面も含めバックアップあり♪
◎社内研修あり：入社時、1ヶ月目、3ヶ月目に実施
◎受験費用を全額補助：「介護職員初任者研修」「介護福祉士実務者研修」「喀痰吸引研修」の受講費用を全額補助
◎4万円支給（資格取得時、受験料、登録料、お祝い金含む）：「介護福祉士」
◎7万円支給（資格取得時、受験料、登録料、お祝い金含む）：「介護支援専門員（ケアマネージャー）」
- 休日・休暇
- ◆年間休日113日◆
・月8～10日休みのシフト制
・年次有給休暇あり（入社6ヶ月経過後、10日間付与）
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
◎連休取得をしやすい職場です。
⇒有給取得後、できるだけ全スタッフが順番に
1ヶ月に1名ずつ連休が取れるように配慮いたします。
- 就業場所における受動喫煙防止措置の状況
- 屋内禁煙
- 更新日時
- 2024-10-01
- 担当者名
- 寺平
- 採用者メッセージ
- ▼株式会社ユノモとは？
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できる限り情報をご提供します。
オープニング求人、施設インタビューを
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数々の嬉しい声が届きました。
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Hさん
「採用までのアドバイスをもらえたことがよかった」
Nさん
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